主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科：人力资源管理基础知识
题目：
判断题
职业生涯管理的发展趋势是以组织和个人协调为中心，通过多种职业发展路径来实现组织和个人的发展，达到“双赢”。
A
对
B
错
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对？请尝试站内搜索
推荐知识点:
《苏州大学社会学院关于举办1999年档案专业专升本成人教育的函》应该属于（）。
“QS”是食品质量安全市场准入的标志。2002年7月公布的首批实行QS认证的五类食品是：小麦粉、大米、食用植物油、酱油、食醋。国家在2006年年底前将国家标准规定的所有28大类525种食品全部纳入食品质量安全市场准入制度管理。
混凝土应按国家现行标准《普通混凝土配合比设计规程》JGJ55的有关规定，根据混凝土（ ）等要求进行配合比设计。
下列充分就业的理解，最准确的说法是()
财务比率分析是同一张财务报表的不同项目之间、不同类别之间，或在不同财务报表的有关项目之间，用比率来反映它们的相互关系，以求从中发现企业经营中存在的问题并据以评价企业的财务状况。（）
1311年海山弟（）即位。
差分比例电路可以实现减法运算。()
烟草质量检测应由培训合格取得（）的专人负责。
下列关于医学模式的说法，哪一项是错误的（）。
请写出下列两字代码所代表的航空公式中文名称？