主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:人力资源管理
题目:
未知类型
管理人员比较适合()。
A、案例教学法
B、讲授法
C、操作示范法
D、电脑视听法
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
犯罪中止的特征有()
软钢和硬钢的区别是什么?应力一应变曲线有什么不同?设计时分别采用什么值作为依据?
孔门第子及(),子夏文献整理尤其突出,传《毛诗》、《春秋公羊传》、《谷梁传》均传自其手。
脊髓半切损伤综合征的临床特点不包括()。
下列哪项试验不是电容式电压互感器的例行试验项目()。
提出“公法不得为私人协议所修改”的是()。
制作前牙固定桥,增力桥架的横条与固位体连接部分的厚度()
含甲醛()的水溶液通称福尔马林。
柱塞从上止点开始上升至柱塞顶平面遮住进、回油孔止,这段行程称()。
1923年()制定了第一个职位分类方案。