在设计职责表时，应当把()作为一个关键项目。应聘者必须对空缺职位有很大的兴趣。_人力资源管理_全学科试题题库

当前学科：人力资源管理

题目：未知类型
在设计职责表时，应当把()作为一个关键项目。应聘者必须对空缺职位有很大的兴趣。
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