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当前学科:检体诊断
题目:
单选
下列各项体征,最能提示腹膜炎存在的是()
A . 腹部压痛
B . 腹部触及肿块
C . 叩出移动性浊音
D . 肠鸣音减弱
E . 反跳痛
答案:
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南非时间2013年12月5日,南非前总统纳尔逊·曼德拉因病医治无效去世,享年95岁。曼德拉的一生充满了传奇色彩:积极投身反对种族隔离的人权斗争被监禁27年,当选总统后致力于废除种族隔离制度和实现了南非种族和解,努力消除贫困和不公。曼德拉受到了来自各界的赞许,包括从前的反对者。曼德拉在40年来获得了超过一百项奖项,其中,包括1993年获得诺贝尔和平奖。他的事迹说明()。
现代生活传播结构的特点?
读某地相关气候资料表,下列叙述正确的是()
常引起心烦失眠、狂躁妄动等症状的邪气是()
反洗钱行政主管部门和其他依法负有反洗钱监督管理职责的部门、机构发现涉嫌洗钱犯罪的交易活动,应当及时向侦查机关报告。
处理()卡钻采用泡油、泡酸(石灰岩地层),在不易产生井塌情况下,用清水循环,泡解卡剂等。
背景资料: A公司已有20年的历史,年营业额在12亿元左右。但以往的考评内容一成不变、考评流于形式,不能真实地反映员工的工作绩效。因此,人事部门全面修订考评制度,重新编制了考评表。2004年起,新的考评制度开始实行。公司对普通员工的考评分为自我考评、上级考评和人事部门考评;对部门经理的考评分为自我考评、上级考评、人事部门考评和下级考评。每月初部门经理在员工考核表上列出员工本月应当完成的主要工作,将考评表发给员工。考评表除了列出本月的工作要求外,还有固定的考评项目,如工作态度、工作品质、纪律性、协调能力、团队精神等,每项都说明了含义和分值。考评项目满分为l00分,月末员工填写考评表为自己打分,交部门经理。部门经理在同一张考评表上为员工打分,交给人事部门。人事部门对员工进行最终的考评和分数汇总,并向员工通报当月的考评成绩。员工对考评结果有疑问,可直接向人力资源部反映。普通员工的考评自评占30%,人事部门评分占10%,部门经理评分占60%。部门经理的考评自评占30%,下级评分占20%,人事部门评分占10%。考评结果应用于薪酬、晋升、培i)ll等各方面。 问题: (1)请指出案例中体现了考评制度设计的哪些内容? (2)请指出该公司在绩效管理方面存在的主要问题。
下列哪个特征不是大众传播的主要特征().
淀粉可作为片剂的()、()和()。
气液色谱的固定相分为哪两部分?