通过不同部门、不同地区、不同企业间员工的薪酬比例关系实现的薪酬职能是（）_薪酬管理_全学科试题题库

当前学科：薪酬管理

题目：单选
通过不同部门、不同地区、不同企业间员工的薪酬比例关系实现的薪酬职能是（）
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男患者60岁，慢支肺气肿20年，冠心病史5年．呼吸困难加重2天，意识障碍1小时来诊。查体：浅昏迷，呼吸困难，口唇发绀，球结膜轻度水肿．BP170／110mmHg，双肺散在干啰音，中下部湿啰音，HR128次／分，节律不整，略大，下肢水肿（±）该患者抢救中需特别注意的是（）

女，18岁，1个月来右口角流涎、右眼闭不拢伴有复视，近半个月左侧上下肢无力。体检：向右侧注视右眼外展受限，右额纹及鼻唇沟浅，右眼闭合不全，左侧上下肢肌力3级，左侧腱反射亢进，左巴宾斯基征（+）。符合（）

婴儿死亡率是一个敏感、综合的指标，不仅直接反映影响（）的卫生问题，而且也反映（）、产前和产后的（）以及婴儿保健水平和环境卫生状况等。

（）是指银行给最大1家客户或最大10家客户的贷款占银行资本金的比率，它反映了银行贷款的集中程度和风险状况。

按照《供电营业规则》有关规定，居民用户擅自改变成商业用户，供电企业应按实际使用日期补交其差额电费，并处以（）倍差额电费的违约使用电费。

下列关于分样的叙述中，不正确的一项是（）。

患者男性，50岁，半个月前有右下肢骨折病史，予石膏固定，此次因"突发胸闷、气促5小时"来院。查体：神志清，呼吸急促，右肺可闻及湿啰音，未闻及哮鸣音，心率120次／分，P2＞A2，腹软，无压痛。下列检查支持肺栓塞诊断，除了（）

加涅提出了()模式。

农信银实时电子汇兑业务的特点是（）。

按频率自动减负荷装置误动作的原因有哪些（）。