原子吸收分析中采用标准加人法进行分析可消除（）的影响。_高级食品检验工_全学科试题题库

当前学科：高级食品检验工

题目：单选
原子吸收分析中采用标准加人法进行分析可消除（）的影响。
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2013年1月1日，刘某进入甲公司工作，双方口头约定月工资为5000元，试用期1个月，试用期工资按转正后工资的80%支付。据查，至2013年8月1日，双方才订立书面劳动合同。已知，甲公司每月均按双方口头约定支付工资，根据劳动合同法律制度的规定，甲公司应当向刘某支付的工资补偿数额为（）元。

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