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当前学科:绩效管理
题目:
未知类型
企业必须根据管理需要选择有效的绩效考核方法,把员工的个人目标和企业的()完美统一起来,真正实现多角度、准确、客观的评估,保证绩效管理系统的有效性。
A.市场目标
B.利润目标
C.考核目标
D.经营目标
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(),即公司因不能清偿到期债务,被依法宣告破产的,由法院依照有关法律规定组织清算组对公司进行清算。
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()是变压器产品的关键,对变压器发展产生最大影响。
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