当前学科:公共部门人力资源管理
  • 题目: 未知类型
    斯纳金提出的强化理论认为,所谓强化就是指对一种行为的结果作出肯定或否定(奖励或惩罚),以决定或使人学会该行为是否可以重复。()

      A.错误

      B.正确

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