人力测评中了解人际关系能力最有效的方法是()。_人力资源管理_全学科试题题库

当前学科：人力资源管理

题目：未知类型
人力测评中了解人际关系能力最有效的方法是()。
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推荐知识点:

预计和确定无形资产的有效期限，通常采取的方法是（）。

男性，65岁，因左肺中央型肺癌行左全肺切除。术后2小时患者出现气急，大汗淋漓，阵阵咳嗽并咳出白色泡沫痰，心率每分钟110次，右肺闻及哮鸣音及细湿啰音，此时，首先要考虑的诊断是（）

在《员工手册》劳动纪律中日常考勤第12条规定，除因正常调休引起班次调换外，员工调换班1个月内累计不得超过（）次，每超过1次，罚款10元。

分部报告的形式包括( )。A．主观分部报告形式B．主要分部报告形式C．次要分部报告形式D．客观分部报告形式E．其他分部报告形式

汽车制动时车辆跑偏，其原因是（）。

染色体加倍途径有哪些？

女性，28岁，发作性呼吸困难6年，加重1小时，发作时常先有鼻部发痒，查体：呼吸困难以呼气为主，双肺广泛性呼气性哮鸣音。易发生的合并发症是（）。

在闸板防喷器进行关井动作时，来自控制装置的压力油经铰链座导油孔道进入两侧的（），推动活塞和闸板迅速向井眼中心移动。

患儿男，4岁6个月，因“入睡打鼾、张口呼吸伴呼吸暂停2年”来诊。查体：T、R、P、BP均正常；面色、口唇无发绀；可见张口呼吸，无鼻翼扇动、无三凹征；鼻腔通畅，鼻黏膜无充血，鼻中隔无偏曲；咽无充血，双侧扁桃体Ⅲ度肿大，无红肿；腭垂居中，软腭无塌陷；双肺呼吸音清，无啰音，无颈静脉怒张；心音有力，心律齐，各瓣膜区未闻及杂音；腹部软，无压痛，肝、脾不大；四肢活动好，双下肢不肿；甲床无苍白及发绀，无杵状指/趾。可能的诊断是（提示血常规：Hb125g/L，WBC8.2×10/L，N0.60，L0.40；CRP＜8g/L。鼻咽X线片（侧位）：腺样体增大，扁桃体平面狭窄。）（）

把病人及可疑有该病但实际无该病的人与健康人区别开来，叫做（）