主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:高级企业培训师(综合练习)
题目:
多选
中观的企业职工素质现状分析法有()。
A . A、整体性分析法
B . B、绩效差距分析法
C . C、能力分析法
D . D、任务分析法
E . E、人事纪律分析法
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
某同学的计算机在上网时感染了计算机病毒,为保证以后不感染病毒,不合理的做法是()
下列哪些行为不以包庇罪论处?()
可治疗伤寒的青霉素类药是()
根据《建设工程安全生产管理条例》,依法批准开工报告的建设工程,建设单位应当自开工报告批准之日起()内,将保证安全施工的措施报送建设工程所在地的县级以上人民政府建设行政主管部门或者其他有关部门备案。
根据《治安管理处罚法》及有关规定,下列表述错误的有()。
简述白金法则的含义、要点与要求。
金相检验取样时需注意哪些问题?
瑞士是联合国的成员国吗?
车间排除焊接烟尘和有毒气体的辅助措施是全面通风,具体办法有()等。
目前在我国,肺癌的发病率和死亡率居城市恶性肿瘤的()。