主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:战略人力资源管理
题目:
判断题
战略人力资源管理模型是对战略人力资源管理实践或理论中某种系统、理论或现象本质的直观的描述。
错误
正确
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
观察体育课运动量大小的主要指标是()
下列不能表现权属档案的凭证和参考作用的是()。
Consumer price index 消费者价格指数(CPI)
化脓性颌骨骨髓炎最常见的病原菌是()
目前我国治疗血吸虫病普遍采用的药物是()
CT扫描和CT模拟的质量保证指标重建的层面位置是()
按照职业道德要求、职业化是指从业人员工作状态的()。
FM收音电路组成为:FM收音头组件→FM中放电路(用一只预中放晶体管和一块集成电路或仅用一块集成电路来完成)→音频放大电路。()
大小不等、形状不一的浅溃疡().
简述当前功率下浮控制的控制过程。