冲突规范在性质上是一种调整涉外民事关系的（）。_国际私法_全学科试题题库

当前学科：国际私法

题目：填空题
冲突规范在性质上是一种调整涉外民事关系的（）。
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某红黏土的天然含水率与土的液限之比（aω）为0.55，则该红黏土的坚硬状态为（）。

曹某与南京某技术有限公司签订了为期两年的劳动合同，在该公司担任财务部门主管职务，人事档案也存放于该公司人才服务中心开设的集体户中。但是，曹某感觉工作报酬过低、工作环境艰辛。后来曹某到一家大型国有企业应聘财务总监，双方口头约定三个月后签订劳动合同。应聘成功后，曹某以书面形式通知技术有限公司三十日后解除合同。三十日后，曹某与技术有限公司解除劳动合同，并依法办理了离职手续。两个月后曹某到国有企业上班时，人事部门通知曹某尽快将人事档案转到单位。曹某马上与技术有限公司联系，要求尽快为其办理档案转移手续。但是，技术有限公司借口不存在与曹某的劳动关系，没有义务为曹某办理档案转移。多次交涉无效后，曹某向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求该公司为其办理档案转移手续。下列说法正确的是（）

用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者（）支付劳动报酬。

（）是指将保费金部分交付所属保险经纪机构，部分据为已有的行为。

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