A强调实际技术／功能等业务工作

B具有强有力的升迁动机和价值观，以提升等级和收入作为衡量成功的标准

C拒绝一般管理工作，但愿意在其技术／功能领域管理他人

D追求在技能／功能能力区的成长的技能不断提高