主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:人力资源管理
题目:
未知类型
根据面试的目的,面试方式可以分为()。
A.压力面试
B.非压力面试
C.宽松型面试
D.集体面试
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
变频调速装置是属于无源逆变的范畴。
动负荷试验,要按起重机的最大起吊重量的()作动负荷试验标准。
闭目难立征(Romberg征)阳性提示()
对设备进行功能检测的内容包括()。
动脉导管未闭可出现()
汽车车身维修业户开业条件中,车身修人员不得少于3人。()
2007年10月28日,全国人大常委会第三十次会议审议通过了《中华人民共和国节约能源法》修订草案。修订后的《节约能源法》自()起正式实施。该法是我国现今节能方面的最高法律,其主旨是推动全社会节约能源、提高能源利用效率。
根据《支付结算办法》的规定,汇款人在签发汇兑凭证时,必须记载的事项包括()。
下面关于测井作业的描述正确的是()。