下列划分职位等级顺序的方法中，需要先将待评价的职位分别与其他所有职位进行整体比较，然后进行计分的是()。_初级人力资源管理_全学科试题题库

当前学科：初级人力资源管理

题目：单选
下列划分职位等级顺序的方法中，需要先将待评价的职位分别与其他所有职位进行整体比较，然后进行计分的是()。
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

灰尘很可能会引发插槽与板卡（）的现象。

一患者意识障碍，不能叫醒，对疼痛刺激有痛苦表情和防御反应，对光反射、角膜反射和吞咽反射存在，这种意识障碍是（）

某人与他人纠纷中被抽耳光，随后称单侧耳听不见，下列哪些检查不能有助于鉴别患者耳聋的真伪（）

当货舱全部清洗时，在最后可能只剩下一个SLOP舱时要用（）完成洗舱

由于人的生命价值不能用货币来计价，所以人身保险的保险金额是由投保人根据被保险人对人身保险的需要程度和投保人的交费能力，在法律允许的范围与条件下，与（）协商约定后确定的。

双胎输血综合征发生在（）

（）是保险防灾的对象。

对面神经外膜损伤特征的描述，不正确的是（）。

腹腔脏器中，最易在外伤中破裂的器官是（）

标准属于（）内容。