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当前学科:高级企业培训师(综合练习)
题目:
多选
岗位分析报告的撰写方法有()
A . A、实录法
B . B、再加工法
C . C、经验法
D . D、调查法
E . E、归类法
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依据我国宪法和有关法律的规定,下列哪些表述是正确的?( )
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具有敛汗作用的药物是()。
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一群雏鸡,生产停滞,腿无力,常以飞节着地呈蹲状休息,医学全.在线网.站.提供骨骼变软膨胀,喙与爪变软易弯曲。该鸡群日粮可能缺乏的维生素是()
主要的心理动机有()。
甲公司是一家设备制造企业,常年大量使用某种零部件。该零部件既可以外购,也可以自制。如果外购,零部件单价为100元/件,每次订货的变动成本为20元,订货的固定成本较小,可以忽略不计。如果自制,有关资料如下: (1)需要购买一套价值为100000元的加工设备。该设备可以使用5年,使用期满无残值。 (2)需要额外聘用4名操作设备的工人,工人采用固定年薪制,每个工人的年薪为25000元。 (3)每次生产准备成本为400元,每日产量为15件。 (4)生产该零部件需要使用加工其他产品剩下的一种边角料,每个零部件耗用边角料0.1千克。公司每年产生该种边角料1000千克,如果对外销售,单价为100元/千克。 (5)除上述成本外,自制零部件还需发生单位变动成本50元。 该零部件的全年需求量为3600件,每年按360天计算。公司的资金成本为10%,除资金成本外,不考虑其他储存成本。 要求: 计算甲公司自制零部件的经济生产批量、与批量有关的总成本、自制零部件的全年总成本。(提示:加工设备在设备使用期内按平均年成本法分摊设备成本。)