根据被考评对象的性质和特点，可采用（）效标，对考评对象进行全面的考评。 _助理人力资源管理师(三级)_全学科试题题库

当前学科：助理人力资源管理师(三级)

题目：多选题
根据被考评对象的性质和特点，可采用（）效标，对考评对象进行全面的考评。
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5．在计算纳税人应纳税所得额时，没有规定扣除限额的项目是（）。

甲公司将一张银行承兑汇票转让给乙公司，乙公司以质押背书方式向w银行取得贷款。贷款到期，乙公司偿还贷款，收回汇票并转让给丙公司。票据到期后，丙公司作成委托收款背书，委托开户银行提示付款。根据票据法律制度的规定，下列背书中，属于非转让背书的有()。

人力资源战略包含以下几个层次( )

患者男，64岁，既往冠心病，高血压10年，在腰麻-硬膜外联合麻醉下行TUR-前列腺切除术。手术开始一小时后，追加0.5%丁哌卡因6ml，患者突然出现意识丧失，血压测不到，ECG示室颤脑复苏的措施包括（）。

下列项目中，关于经营收入科目说法错误的是（）。

不及时办理烟草专卖许可证变更、注销手续违法行为的主体是（）。

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下列险种中，必须购买的是（）。

如果在关于x的线性回归方程y=a+bx中，b>0，那么对于x与两个变量间的相关系数r必有（）。