要求人力资源管理者协助一线经理统筹管理、共同承担责任，以促成目标绩效的有效实现，而不只像传统观点那样认为HR只是提供支持性服务。即（） _高级人力资源管理师(一级)_全学科试题题库

当前学科：高级人力资源管理师(一级)

题目：单选题
要求人力资源管理者协助一线经理统筹管理、共同承担责任，以促成目标绩效的有效实现，而不只像传统观点那样认为HR只是提供支持性服务。即（）
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

使用警戒带，应当以既有利于履行职责，又有利于公民、单位的正常活动为原则。夜间使用警戒带应当配置警示灯或照明灯。使用警戒带的情形消失时，应当立即停止使用和拆除。

对油井的油、气、水计量，可以为油井分析确定合理的工作制度和（）提供可靠的依据。

土壤对白酒生产亦有直接影响，土壤的（）等对白酒生产有较大影响。

自动低频减负荷装置动作，应确保全网及解列后的局部网频率恢复到（）以上，并不得高于（），所切除的负荷应（），切除负荷数量应按（）作为计算依据，并用可能发生的电源事故进行校对。

在临床医学研究中，对有行为能力的患者进行临床试验前，需获得其同意，这属于（）

产品成本计算的分步法，可以分为（）。

西清四鉴

从市场营销者的角度理解，市场是()。

治疗非霍奇金淋巴瘤()