主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:人力资源管理
题目:
未知类型
影响员工个人薪酬水平的因素不包括()。
A.工作条件
B.劳动绩效
C.员工的技能
D.工会的力量
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
2015年10月12日,经与丙公司协商,甲公司以一项非专利技术和对丁公司股权投资(作为可供出售金融资产核算)换入丙公司持有的对戊公司长期股权投资。甲公司非专利技术的原价为1200万元,已摊销200万元,已计提减值准备100元,公允价值为1000万元;对丁公司股权投资的公允价值为400万元,账面价值为380万元(成本为330万元,公允价值变动为50万元)。丙公司对戊公司长期股权投资的账面价值为1100万元。未计提减值准备,公允价值为1200万元。丙公司另以银行存款向甲公司支付补价200万元。该非货币性资产交换具有商业实质,假定不考虑相关税费。此项非货币性资产交换影响甲公司2015年利润总额的金额为()万元。
一烧伤95%TBSA患者烧伤后已出现休克,问:下列处理哪项失当()
国际价值形成的最重要的条件是()。
造成内燃机轴瓦烧坏原因之一是轴承材质不符合要求,轴承间隙()。
对协议散客的预定和入住,前台操作不符合标准的是哪项()?
阿Q“大团圆”结局揭示了什么?
下列药物中与华法林合用能减弱其抗凝作用的是()
翻上后上体回落的主要原因是()。
下列关于通行地沟敷设说法正确的是()。
画出C-101系统扫线、蒸塔流程示意图。