手三阳经的走向是（）_上海住院医师中医妇科综合试题_全学科试题题库

当前学科：上海住院医师中医妇科综合试题

题目：单选
手三阳经的走向是（）
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

海鞘卵子受精后形成了灰色新月。

在国际市场营销中，下列说法不正确的是( )A．企业应积极适应东道国文化B．企业产品的设计、包装、促销策略应更多地注入母国的文化元素C．企业应尽可能避免与东道国文化冲突D．企业需要广泛了解消费者，零距离认识东道国文化

主机A运行Unix操作系统，IP地址为202.113.224.35，子网掩码为255.255.255.240；主机B运行Linux操作系统，IP地址为202.113.224.38，子网掩码为255.255.255.240。它们分别连接在同一台局域交换机上，但处于不同的VLAN中。主机通过ping命令去ping主机B时，发现接收不到正确的响应。可能的原因是（）。

离心式压缩机油冷器冷却水管阀门未开或开度不够，会造成（）

设备检修分为：计划检修、临时检修、（）。

肝颈回流征阳性见于（）

甘油三酯的构成（）

OpenGL使用计时器控制的简单动画的操作步骤。

关于封装，下列说法中正确的是（）。

培训项目开发的基础工作某企业由于生产布局调整带来了组织结构的某些变化，因而对班组长的综合素质提出了更高的要求。公司责成培训部会同有关部门开发一个班组长岗位适应性培训项目。培训部主任责成助理企业培训师吴双做好这一项目开发的基础工作。吴双接受任务后，主要做了以下几项工作：1、通过学习有关文件（岗位规范和工作说明书等）和领导讲话，了解了公司组织结构调整对班组长的素质，尤其是其管理能力提出的新要求。2、从人力资源部搜集了公司所有现职班组长的自然情况信息，并整理成台账形式。3、深入公司三大主要生产车间，通过与车间领导和员工座谈，重点了解班组长的素质现状与公司组织结构调整对班组长素质提出的新要求之间的差距；与部分班组长面谈，听取他们对这一培训项目的培训内容、培训方式方法、培训时间、考评方式等方面的意见和建议。在完成以上几项工作之后，吴双将搜集到的信息进行了整理，并撰写了一份关于班组长培训信息搜集的文字材料，呈给培训部主任。