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当前学科:第七章人员素质测评
题目:
单选
胜任力模型是先进的人员素质测评理念,根据观察性、潜在性等特征,可将胜任力分为()
A . 岗位胜任力、职务胜任力、工作胜任力
B . 表面胜任力和中心胜任力
C . 通用胜任力和专业胜任力
D . 硬性胜任力和软性胜任力
答案:
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