主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:第八章企业劳动人事管理咨询
题目:
单选
面试官在面试开始时就对应聘者有了一个比较固定的印象,且很难在短时间内改变。这指的是:()
A . 先入为主
B . 窥豹一斑
C . 像我效应
D . 晕轮效应
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
绩效计划的目标是明确考评者与被考评者双方的责、权、力,使双方意见统一、目标一致,并在此基础上签署一份下确的书面内部协议,即()。
精益化生产中质量理念践行标准是什么?
直接承受动力荷载的端缝焊脚宜采用1:1.5的平坡焊缝。( )
游离黄酮类化合物一般难溶或不溶于()中,可溶于()、()及()中。
风湿热的病因及影响本病发生的因素是什么?
投资利润率=开发利润/(土地取得成本+开发成本)。()
选择性蛋白尿中的蛋白质成分主要是()
女性,32岁,乏力伴双上眼睑暗紫红色斑疹3个月余,伴双上肢肌肉疼痛,最可能的诊断是()。
打捞内径为φ74mm管类落物可选用DLM-T60倒扣捞矛。
可吸附、沉淀或中和中毒药物的洗胃液是()