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当前学科：高级人力资源管理师(一级)
题目：
单选题
企业人力资源规划编制一般包括四个步骤：①拟定方案；②设定目标与战略；③环境评估；④事实与监控。这四个步骤的顺序应该是（）
A
③②①④
B
②③①④
C
①②③④
D
②①③④
答案：
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