美国的管理者对下属的绩效评估是以其下属的工作表现为基础的，而在伊朗，管理者对下属进行绩效评估的基础是（） _对外汉语教师资格证_全学科试题题库

当前学科：对外汉语教师资格证

题目：单选题
美国的管理者对下属的绩效评估是以其下属的工作表现为基础的，而在伊朗，管理者对下属进行绩效评估的基础是（）
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

掘进机司机接班后，应配合班组长认真检查工作面的（）及掘进机周围情况，保证工作区域安全、整洁和无障碍物。

存储器容量的基本单位是()。

胃短动脉行经（）

下列有关脑实质动静脉畸形的描述，正确的是哪一项：（）

对脱水剂环己酮的描述，下面不正确的是（）。

在系统布置设计（SLP）中为了突出平面布置设计，把平面布置前各阶段工作的结果作为其基本要素来处理，包括工艺流程和（），这样就形成了单纯的工厂布置模型。

变压器负载合闸时，总会出现大小不同的励磁涌流，当合闸瞬间电压达到（）时，励磁涌流最小，当合闸瞬间电压达（）时，励磁涌流最大。

皮带有水，皮带跑偏。

轨道框架刚度在垂直面内，等于两钢轨刚度与钢轨接点扭矩之和。

影响西方近代初等教育改革的因素有哪些？