当前学科:行政管理
  • 题目: 未知类型
    劳资谈判大多数情况下是通过()进行,因为这种方式蕴涵着劳资双方力量的制衡。

      A.集体谈判

      B.资方之间

      C.劳动者个人和资方之间

      D.劳动者个人

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