制订企业培训开发规划时，要充分考虑（）、（）、员工的发展期望、员工自身发展素质状况。 _助理人力资源管理师(三级)_全学科试题题库

当前学科：助理人力资源管理师(三级)

题目：填空题
制订企业培训开发规划时，要充分考虑（）、（）、员工的发展期望、员工自身发展素质状况。
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水下切割要慎重选择切割位置和方向，最好先从距离水面最近的部位着手（）切割

患者，男，8岁。患血友病5年，多次接受Ⅶ因子和输血治疗，近2个月反复发热，口服抗生素治疗无效。实验室检查：CD4细胞减少，CD8T细胞正常，CD4/CD8比值降低，Anti-HIV阳性。疑似：HIV感染。此时患者血清中增高的可溶性黏附分子是（）.

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路基地基处理方案中根据路基地基的承载力不同选用不同的处理方案，对于软土地基一般采用（　）。

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会引起膨胀压缩机系统联锁的是（）。

情感把握是一种价值取向的把握（）

紫草不含有以下那种成分。（）

要充分发挥卫生监督稽查的作用，首先必须明确卫生监督稽查工作职责。《卫生监督稽查工作规范》中明确规定了卫生监督稽查的职责有（）