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当前学科:中级通信工程师
题目:
判断题
顾客让渡价值决定顾客购买行为。
A
对
B
错
答案:
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资产负债表是反映企业一定日期财务状况的( )。
应用题:企业实施管理信息系统的成功率一直被认为是较低的,有人说低于50%,甚至还有人说失败率为80%。如果问题真是如此,那么又怎样衡量管理信息系统的优越性?请就管理信息系统的成功率问题发表你的意见。可以从信息技术的发展与普及、应用信息系统商品软件的品种和销量、人们对管理信息系统的认识、企业信息管理机构和队伍等角度来做定性的分析和讨论。
以下不属曲泽穴主治病证的是()。
钢卷尺的精度可达到()。
钢丝绳的选用除了安全系数选择其强度外,还应考虑与滑轮的直径相适应。
GSM系统网络被分为三个子系统,分别是网络交换子系统(NSS),(),网络管理子系统(NMS),其中,()是整个GSM系统的核心。
齿轮滑油泵在工作时产生较大噪声的原因有()。
超越公司是一家网络公司,在发展的过程中,由于市场开发非常顺利,业务量急剧增加,原有员工的工作压力也越来越大,尤其是网络研发部门特别需要增加人员以缓解目前业务发展带来的压力。赵经理是公司人力资源部门的经理,他根据研发部门的要求和报出的所需人员数量,在一个专门的招聘网站上发布了招聘信息。人力资源部门根据反馈回来的应聘人员简历开始筛选、面试。由于研发部门经理比较忙,没有时间进行面试。赵经理就和人力资源部门的其他三位同事一起对应聘人员进行了逐一面试,面试中,赵经理和同事们根据事先列好的提纲向每个应聘者都提出了一系列与工作相关的问题,以提高面试的可靠性和准确性。几天辛苦的招聘工作完成后,赵经理和他的同事为研发部门招募了几名人员。新员工就职以后,研发部门经理发现招聘来的人员并不适合本部门的工作,对新员工开始不闻不问。新员工们发现,他们来到公司后无所适从,不知道该干什么怎样干。公司的规章制度他们不熟悉,也没有人告诉他们,他们感到很迷茫。对此,赵经理也很纳闷,花费了这么多时间和费用,辛辛苦苦招来的人员为什么会不合适呢?赵经理采用的这种面试组织形式的优点是()。
妊娠及产后发生气瘿的病因病机是()。
小麦成株期主要在中下部叶片背面为害的蚜虫是()。