主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科：人力资源管理
题目：
未知类型
在培训效果评价的过程中，一般应用()来评价受训者的认知程度。
A.观察
B.实验
C.笔试
D.面试
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对？请尝试站内搜索
推荐知识点:
融资租赁方式下，租赁期满后，承租人不得以象征性的价格留购所租赁设备.
某女，38岁，右手掌近1年来出现脱屑，皮肤肥厚、粗糙、皲裂，无瘙痒感。该病的中医诊断是：（）。
过热蒸汽温度自动调节系统的被调量和调变量分别是什么？
（）不属于建筑材料的供应特点。
计算机冷启动时应先开主机电源。
对嵌入全球价值链的企业来说，基于市场开拓能力的提升路径是（）。
边际效用
张某在阳光小区花费60万元购置了新居室后，欲将原居住8年的约18平方米的旧房卖出，经评估，此房价值30万元。因此房临街，最终以50万元售出。按照税法有关规定，向当地税务机关申报并经核准后，张某出售的旧房免予征收土地增值税。
下列哪项病变特征提示角膜活动性病变（）