（）是一种非常正规的培训需求调查方法，它通过岗位资料分析和员工现状对比得出员工的素质差距，结论可信度高。_第三章培训与开发_全学科试题题库

当前学科：第三章培训与开发

题目：单选
（）是一种非常正规的培训需求调查方法，它通过岗位资料分析和员工现状对比得出员工的素质差距，结论可信度高。
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

环氧乙烷贮罐氧含量（）才能进人。

支气管扩张好发于（）

女，4岁患儿。因自幼全身皮肤粗糙肥厚，脱屑。躯干及四肢经常起黄豆大小水疱，以胸背部为著，疱壁薄。数日内干燥脱屑而愈。近半年来水疱发生减少，皮肤潮红、粗糙及脱屑明显。组织病理示：显著角化过度，细胞内水肿，致表皮松解。对于该病可以进行的治疗不包括（）

深圳康佳集团以“合资控股”的方式并购了牡丹江电视机厂、安徽滁州电视机厂等，这种并购方式属于()。

全麻药对脂质膜的作用下述哪项正确（）

浇捣砼所需辅助材料费的历史统计资料如下：78.6、79.12、80.44、76.98、72.62、77.23（元/m3）采用统计分析法得出的该辅助材料的消耗定额为（）（元/m3）

妊娠期乳腺的生理变化，正确的一项是()

变电检修作业指导书的编号应具有（）。

关于无排卵型功血的治疗，下列哪种说法是不正确的（）